| 吴溪醇:关于今后我国钢铁工业发展战略的思考 |
http://www.yn56.com 2008-2-21 14:12:00 采编:kaka |
五、关于增强自主创新能力与继续坚持改革开放,引进先进技术和国内不能制造的装备,引进先进管理方法和优秀人才相结合的问题 提高自主创新能力,建设创新型国家,是国家发展战略的核心,也是我国钢铁行业和企业发展战略的核心和转变经济发展方式的关键。进入新世纪以来,我国大型钢铁企业集团通过改造和新建,主体装备水平有了很大的提高,一些企业已经接近或达到国际先进水平,某些单体设备甚至已超过国际原有的先进水平。我们现在具备了在钢材品种质量上赶超国际先进水平的硬件基础,关键是在软件技术上加快自主创新步伐,重视提高信息化、自动化水平,缩短技术追赶期。我们要抓住振兴装备制造业的发展机遇,通过积极参与重大装备国产化和重大工程项目建设推进技术和产品创新,把装备优势变成产品优势。力争在2010年,在汽车、造船、工程机械、石油天然气输送管线用钢、石油天然气用高钢级套导管、高速铁路车辆用特殊钢、机械制造行业用特殊合金钢、发电设备用高温耐热钢管、大型水轮发电机和大型超高压输变电设备用电工钢、大型石油化工设备用不锈钢板管等高技术含量高附加值产品的品种和质量方面,达到或超过国际先进水平,使我国钢铁工业科技水平跃上新台阶。 中央经济工作会议提出,必须把节能减排作为促进科学发展的重要抓手。我们要在节能减排上进一步推进生产工艺技术和装备创新,我国年产1000万吨钢以上的钢铁企业应该力争在2010年前,实现吨钢可比能耗进入世界钢铁业的先进行列。 我国钢铁行业承担着国家“十一五”和中长期科技发展规划中列入的研究开发构建新一代钢铁制造流程和钢铁新材料的艰巨任务。这是我国钢铁行业在世界钢铁业的位置从新技术的跟踪追赶者向新技术引领者转变的历史转折期,我们必须不负国家的重托和期望,扎扎实实地努力完成各单项、各阶段的创新任务,对世界钢铁业进步与发展做出我们世界第一钢铁大国应有的贡献。 为了加快技术创新和管理创新的步伐,我们要按照党的十七大精神,继续坚持改革开放,充分利用国际科技资源,进一步营造鼓励创新的企业环境,努力培养一线创新人才,加快建立和完善以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系,引导创新要素向企业集聚,促进科技成果向现实生产力转化;要特别重视提高企业整体素质,建设学习型企业,加强在职职工培训,实行公开、公正、机会均等的选人用人制度和职工工资正常增长机制及创新激励机制;要实行开放式创新,把自主创新与引进先进技术、先进管理方法、优秀科技和管理人才和国内不能制造的先进设备更好地结合起来,同时加强钢铁企业间及与用户之间的合作研发体系建设,发挥行业协会之间的组织协调作用,共同提高自主创新能力,加快我国钢铁工业由大到强的转变。 (完) |
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